Archivo de la etiqueta: sindicatos

Conceptos Clave del Ámbito Laboral y Empresarial: Contrato, Salario, Sindicatos y Más

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Contrato de Trabajo: Aspectos Clave y Elementos Esenciales

El contrato de trabajo es un acuerdo de voluntades entre una empresa y un trabajador. Mediante este, el trabajador se compromete a prestar personalmente sus servicios retribuidos a la empresa, a actuar bajo su dirección y a cederle, desde el comienzo, el resultado de su actividad.

Sujetos y Características del Contrato de Trabajo

  • Sujetos: Empresario y trabajador.
  • Prestación personal de servicios: El trabajador desarrolla una profesión, trabajo Sigue leyendo →

Autonomía Colectiva y Libertad Sindical en España: Regulación y Elementos Clave

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Regulación de la Autonomía Colectiva en la Constitución Española

La autonomía colectiva se encuentra regulada en varios artículos de la Constitución Española (CE), destacando los siguientes:

Artículo 28.1: Derecho a la Libertad Sindical

“Todos tienen derecho a sindicarse libremente. La ley podrá limitar o exceptuar el ejercicio de este derecho a las Fuerzas o Institutos armados o a los demás Cuerpos sometidos a disciplina militar y regulará las peculiaridades para los funcionarios públicos. Sigue leyendo →

Sindicatos y Convenios Colectivos: Derechos y Negociación Laboral

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Sindicatos: Defensa de los Derechos Laborales

Los sindicatos son asociaciones de trabajadores cuyo objetivo es defender los intereses comunes. Su misión principal es defender y promover las reivindicaciones económicas, sociales y políticas de sus miembros. Todos los trabajadores tienen derecho a sindicarse libremente para la promoción y defensa de sus intereses económicos y sociales.

Regulación de los Sindicatos en España

La regulación de los sindicatos se encuentra principalmente en:

Derecho Laboral en México: Normativa, Contratos y Relaciones de Trabajo

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Derecho Laboral en México

Derecho Laboral

Principales normas jurídicas del Derecho Laboral:

  • Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
  • Ley Federal del Trabajo
  • Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado
  • Tratados internacionales

Normas constitucionales en materia laboral:

Artículo 123°.- Es donde se encuentra el fundamento legal del Derecho del Trabajo Mexicano: “toda persona tiene derecho al trabajo socialmente útil; al efecto se promoverán la creación de empleos y la organización Sigue leyendo →

Optimizando Recursos Humanos: Funciones, Contratación y Tecnología

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LOS RECURSOS HUMANOS


5.1 El departamento de recursos humanos

El elemento humano, el elemento único e irrepetible de la organización. Si una empresa es capaz de rodearse de un buen equipo de profesionales, tendrá una ventaja competitiva clara en el mercado. Objetivos: 1. Seleccionar y formar a las personas que la empresa necesita 2. Proporcionar a los trabajadores los medios necesarios para que puedan ejercer su trabajo 3. Intentar que el trabajador satisfaga sus necesidades

5.2 Funciones del departamento Sigue leyendo →

Derechos y Deberes de los Empleados Públicos: Guía Completa

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1.- Derechos y Deberes de los Empleados Públicos (II). Derechos Colectivos. Art. 31 a 46

a) Negociación colectiva. Art. 32 y 33: La representación y participación de empleados públicos con contrato laboral se regirá por la legislación laboral. Se garantiza el cumplimiento de convenios colectivos y acuerdos que afecten al personal laboral, salvo en casos excepcionales y por causas graves de interés público derivadas de alteraciones sustanciales de circunstancias económicas. Las Administraciones Sigue leyendo →

La Segunda República Española: Bienio Reformista

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Constitución de 1931

El 12 de abril de 1931 se celebraron elecciones municipales en España, con una alta participación y una victoria de los republicano-socialistas en las grandes ciudades y zonas industriales. El 14 de abril, los concejales electos de Eibar proclamaron la República, y a lo largo del día lo hicieron los concejales de otras localidades. El rey Alfonso XIII renunció al trono y se exilió. Se constituyó un gobierno provisional y se proclamó oficialmente la Segunda República Sigue leyendo →

Organización y Estructura Urbana: Análisis Completo

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Relaciones Laborales

Sindicatos y Representantes de los Trabajadores

El Sindicato

La misión de los sindicatos es defender y hacer triunfar las reivindicaciones económicas, sociales y políticas de sus miembros. La libertad sindical es uno de los derechos básicos de los trabajadores. Existe la Ley Orgánica de Libertad Sindical (LOLS) en la que se recoge el desarrollo de este derecho. La participación de los trabajadores en la empresa se materializa a través de:

Delegados de Personal

Son los representantes Sigue leyendo →

El Movimiento Obrero: De los Inicios a la Primera Guerra Mundial

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Los Primeros Conflictos (Hasta 1848)

A partir de 1848, surgieron las primeras asociaciones de trabajadores, formadas principalmente por oficiales artesanos. Estas asociaciones fueron prohibidas en Francia con la Ley de Le Chapelier en 1792.

Paralelamente, se formaron movimientos radicales que buscaban reformas democráticas. Uno de ellos fue el ludismo. El nombre de Ned Ludd se utilizaba en cartas de amenaza a los propietarios de fábricas. Los luditas argumentaban que las máquinas provocaban el Sigue leyendo →

El Estado Social y Democrático de Derecho: Características, Derechos y Críticas

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El Estado Social y Democrático de Derecho

Partidos Políticos

Un partido político es una organización estable que tiene como objetivo la conquista y el ejercicio del poder político, con el fin de organizar la sociedad y el estado con las ideas sociales que representan.

Están integrados por:

  • Afiliados: pagan cuota (dirigentes y militantes de base)
  • Profesionales: desempeñan los cargos administrativos que demanda su funcionamiento interno.
  • Simpatizantes: no pagan cuota pero hacen público su apoyo Sigue leyendo →