Este sistema es una guía que señala la mayoría de los aspectos a ser considerado
Adiestramiento
Es un proceso de enseñanza aprendizaje encaminado a la adquisición de conocimientos, el desarrollo de habilidades, y la adecuación de las actividades indispensables para los individuos para el eficiente desempeño de su puesto de trabajo
-Es un subsistema
-El objetivo es mejorar el desempeño individual y organizacional
-La evaluación deberá hacerse en función de cúan efectiva se mejore el desempeño